黨員目标管理考核制度

 

一、考核标準

1、認真學習馬列主義、毛澤東思想，積極參加黨課學習，參加黨的有關會議及組織活動。

2、認真貫徹黨的方針政策，堅持四項基本原則，反對資産階級自由化，開展批評與自我批評，在政治上、思想上、組織上同黨中央保持一緻。

3、認真貫徹執行黨的教育方針，做到教書育人、為人師表，培養合格的人民教師。

4、遵守黨的紀律、國家法律、法令和學院的各項規章制度，按時交納黨費，執行計劃生育政策。

5、以焦裕祿、雷鋒同志為榜樣，大辦好事，處處事事起模範帶頭作用。

6、按時上下班，堅守工作崗位。

7、按時參加各種會議，積極參加學院組織的各項活動及義務勞動。

8、認真完成教學任務和工作任務。

9、根據自己的工作特點而定，寫在個人的責任書中的相應欄目中。

二、考核辦法

1、對黨員目标的考核，實行平時登記、半年初評、年終總結。

2、建立“六簿”及時登記作為考核的依據。

“五簿”為民主生活會記錄簿、支委會議記錄薄、黨員學習考勤簿、好人好事登記簿、義務勞動記錄簿。

3、實行百分考核法，其政治因素、工作目标各占50分。

4、考核時按以下步驟進行：

(1)個人自定：每個黨員根據自己和支部簽訂的責任書的内容，逐項檢查對照，逐項打分，同時寫出自我考核總結。

(2)民主評議：在評議會上黨員個人彙報，自我考核，自我打分，然後全體黨員再評議，在評議的基礎上采取無計名投票的方式逐項打分，累計總分。

(3)召開黨外群衆座談會，廣泛征求意見。

(4)年終以分定格。70分以上(含70分)為合格黨員。51―69分為基本合格黨員，50分以下為不合格黨員(含50分)，優秀黨員從合格黨員中評選。

正式黨員年終總評達不到50分者，提交支部大會讨論。将酌情勸退或除名。然後呈報上級黨組織審批。

預備黨員達不到60分的延長預備期，59分以下(含59分)取消預備期。以上制度望認真領會、落實執行、為提高黨員素質，增強黨的建設做出貢獻。